Wir sprechen über mehr als ein Drittel der Bürgerinnen und Bürger unserer Stadt, diese Menschen darf man nicht einfach in die gleiche Schublade stecken. Wenn man die 2015 beschlossenen Neuen Strategischen Ziele der Stadt Kempten bis 2030 im Kapitel "Zusammenleben aktiv gestalten" anschaut, wird der Fokus vor allem auf die Zuwanderer gelegt, die integrative Maßnahmen und eine Begleitung brauchen. Auf die Mehrheit, die längst integriert ist, sich trotzdem nicht immer oder nicht immer ganz dazugehörig fühlt, wird wenig eingegangen. Viele von uns fragen sich: Wieso machen Menschen mit Migrationshintergrund, ihrem Bevölkerungsanteil entsprechend, nicht ein Drittel der Parteimitglieder, der Stadträt*innen, der Mitarbeiter*innen in der Stadtverwaltung, vor allem in Führungspositionen, aus? Warum gibt es keine konkreten Strategien, um das zu ändern? Warum wird dieser Missstand in der örtlichen Presse nicht an prominenter Stelle thematisiert? Warum bekommen die Leistungen der Menschen mit Migrationsgeschichte nicht die nötige Aufmerksamkeit und Anerkennung?
Mit unserem interkulturellen Magazin "Kempten ist vielseitig" möchten wir dazu beitragen, dass die Vielfalt in unserer städtischen Gesellschaft sichtbarer wird.